Больничный во время карантина в детском саду: личный опыт и пошаговая инструкция для родителей
Когда в детском саду объявляют карантин, а ваш ребёнок при этом абсолютно здоров, для многих родителей наступает момент растерянности: что делать, если на работу идти нельзя, а ребёнка оставить не с кем?
Вот личная история и подробная инструкция, как оформить больничный в такой ситуации - с важными нюансами и советами.
История из жизниВесной в группе у сына Маши объявили карантин по ветрянке. Сам мальчик чувствовал себя отлично, температуры не было, но двери детсада оказались закрыты. Маша работает в офисе, отпуск уже использован, а бабушка живёт далеко. Как быть? Сначала она переживала, что больничный дают только по болезни, но воспитательница посоветовала обратиться к педиатру - и оказалась права.
Да, можно! Российское законодательство позволяет родителям детей до 7 лет получить больничный по уходу за ребёнком на время карантина в детском саду, даже если сам ребёнок не болеет. Это правило действует с первого дня введения карантина и распространяется на одного из родителей или другого работающего члена семьи.
Какие документы нужны?Чтобы оформить больничный, потребуется:
Копия приказа детского сада об объявлении карантина или справка из Роспотребнадзора.
Паспорт родителя и свидетельство о рождении ребёнка (или СНИЛС).
Иногда - справка о посещении детсада (по требованию врача).
С этими документами нужно обратиться к участковому педиатру. Важно: если карантин объявлен только внутренним приказом детсада (без официального постановления санитарного врача), больничный всё равно оформляется - суды подтверждают законность таких больничных.
Как проходит оформление?Обратитесь к педиатру в поликлинику (можно записаться онлайн или по телефону).
Передайте врачу копию приказа или справку о карантине.
Врач оформляет электронный больничный (листок нетрудоспособности), который автоматически поступает в СФР и вашему работодателю.
После окончания карантина больничный закрывается, а сумма пособия появляется в личном кабинете на Госуслугах.
На какой срок и как оплачивается больничный?Больничный выдается на весь период карантина, пока детсад закрыт для посещения.
Оплата производится по общим правилам:
стаж менее 5 лет - 60% от среднего заработка
стаж 5–8 лет - 80%
стаж более 8 лет - 100%
Важные нюансыЕсли ребёнку уже исполнилось 7 лет, но он продолжает ходить в детсад, больничный по карантину не положен - только по болезни.
Больничный может оформить только один работающий член семьи на одного ребёнка.
В случае спорных ситуаций (например, если работодатель сомневается в законности больничного) - опирайтесь на официальные разъяснения Минздрава и решения судов.
Итог: что делать родителюНе паникуйте - больничный при карантине в саду положен по закону, даже если ребёнок здоров.
Получите копию приказа о карантине в детсаду или справку из Роспотребнадзора.
Обратитесь к врачу за оформлением больничного.
Сообщите работодателю о временной нетрудоспособности и ждите выплату пособия.
Совет от Маши:
«Не бойтесь уточнять детали у воспитателей и врача. Все процедуры давно отработаны, и ваш работодатель не имеет права отказать в выплате пособия. Главное - собрать нужные документы и своевременно обратиться в поликлинику».